Le domaine de la cybersécurité et de l’automatisation est en perpétuelle évolution... Tout comme nous ! Découvrez Fortra, le nouveau visage de HelpSystems. Nous vous proposons le même soutien que lorsque nous étions HelpSystems; seulement désormais, nous sommes devenus Fortra dans le but de vous assurer une protection exceptionnelle et un esprit serein à chaque étape de votre parcours.
Notre équipe d’experts mettra tout en œuvre pour trouver LES solutions aux problèmes les plus épineux de votre entreprise. Vous pourrez ainsi les intégrer et les faire évoluer selon vos besoins.
Nous sommes déterminés à créer pour l’avenir une cybersécurité plus simple et plus forte.
Convaincus ?
L'histoire de Fortra
Des solutions à vos problèmes. Une protection proactive. Un allié indéfectible.
Ces trois piliers incarnent l’esprit Fortra, véritable acteur du changement positif dans la cybersécurité, nous avons une approche différente et nous en sommes fiers. Nous avons transformé le secteur en rassemblant des solutions de pointe dans une gamme de premier ordre, créant ainsi une ligne de défense plus forte entre les mains d’un seul fournisseur.
Mais nous savons que la cybersécurité change constamment et qu’il ne faut jamais se reposer sur ses lauriers. C’est la raison pour laquelle notre équipe d’experts s’emploie à créer des solutions de pointe et à s’adapter en permanence pour garder une longueur d’avance dans un contexte de menaces en perpétuelle évolution.
Nous savons également que nous sommes plus forts ensembles: dès lors nous privilégions la collaboration avec nos clients. Nous prenons le temps d’écouter les inquiétudes de chaque entreprise et de proposer les meilleures solutions pour apaiser les esprits. Nous savons qu’en fin de compte, pour créer une cybersécurité plus simple et plus forte, tout commence par un engagement quotidien pour trouver les moyens les plus efficaces de réduire les risques, tout en favorisant la productivité.
Nous sommes plus forts quand nous sommes tous plus forts
Chez Fortra, notre vocation est d’aider les entreprises par le monde à exploiter leur plein potentiel. Notre Conseil de diversité, d’équité et d’inclusion (DEI) opère un changement significatif dans notre organisation, pour nous rendre plus forts et nous permettre d’établir des communautés plus équitables.
Le meilleur moyen d'y parvenir est de canaliser la passion, le talent et les perspectives d’une équipe diversifiée. Nous visons l’équité pour tous et sommes convaincus que nous sommes meilleurs quand tout le monde est inclus, quel que soit l’âge, le sexe, l’ethnie, la nationalité, l’identité de genre, l’orientation sexuelle, les croyances religieuses, le statut parental, l’état civil, le statut militaire, le handicap, la neurodiversité et tant d’autres qualités qui font de chaque individu un être unique.
